Documentación - Asesorando al Consejo en Governance, Risk & Compliance

Conozca la hoja de ruta de la nueva comisión de expertos de Gobierno Corporativo

Madrid, 13 y 14 de Noviembre de 2013


Desarrolle un Modelo Governance, Risk & Compliance íntegro, riguros y eficaz

Programa

MODULO I

REVISISION NORMATIVA, ULTIMAS EXIGENCIAS REGULATORIAS Y PROYECTOS DE FUTURO. UNA OBLIGACION PARA LAS SOCIEDADES COTIZADAS Y UNA GUIA DE EXCEPCION PARA LAS NO COTIZADAS (2 HORAS)

 

9.30 Recepción

 

9.45 Apertura

 

Intervención Especial

Orden ECC/461/2013. Circular 4/2013 y Circular 5/2013. Novedades Directiva de Transparencia. Avances del Grupo de Expertos de Buen Gobierno

 

Ester Martínez Cuesta

Subdirectora Gobierno Corporativo

Dirección General de Mercados

CNMV

 

11.15 Café

 

MODULO II

LA GESTION INTEGRAL DE GOVERNANCE, RISK & COMPLIANCE CLAVE PARA EL FUTURO Y EL CONCEPTO RISK APPETITE

 

11.45

Risk Appetite: cómo vincular Risk Appetite a GRC y Corporate Governance

  • Cuál es la diferencia entre risk appetite y risk tolerante
  • Por qué es importante decidir en función de la capacidad para asumir un nivel de riesgo
  • Cómo utilizar risk appetite como referencia indiscutible para el diseño y desarrollo de su estrategia de gestión del riesgo
  • Cuál es la conexión entre risk appetite y corporate governance
  • Cómo contribuye risk appetite a maximizar el valor generado para los accionistas
  • Risk Appetite y Consejo de Administración
  • Cómo implementar un Sistema Vivo de determinación de Risk Appetite
    • Cómo documentarlo y comunicarlo al Consejo de Administración
    • Cómo integrarlo en los distintos procedimientos, políticas y actuaciones de la entidad
    • Cómo utilizarlo como soporte y herramienta para el seguimiento y control del riesgo

 

José Felix Pareja de Lerma

Certified Internal Auditor

Director de Auditoría Interna

GRUPO OHL

 

14.15 Coloquio

 

14.30 Almuerzo

 

 

 

MODULO III

MODELO DE CONTROL INTERNO Y MODELO CORPORATIVO DE GESTION INTEGRAL DE RIESGOS COMO HERRAMIENTA DE GOBIERNO CORPORATIVO

 

16.00

El Sistema de Control Interno de la Información Financiera (SCIIF) como herramienta de apoyo a la Gestión del Buen Gobierno Corporativo

 

Laura López Sotomayor

Jefe de Políticas Contables y Control Interno - Financial Compliance

FERROVIAL

 

 

18.00 Fin del Primer Día del Seminario

 

 

 

Madrid, 14 de Noviembre de 2013

 

9.15 Recepción

 

9.30 Apertura

 

9.35

Construyendo un Modelo Corporativo de Gestión Integral del Riesgo: cómo identificar y gestionar los riesgos corporativos dentro de su umbral de apetito al riesgo

  • Cómo crear valor para los accionistas desde la Gestión Corporativa de Riesgos
  • El desafío para el Consejo de Administración: la incertidumbre como riesgo y oportunidad para el negocio
  • Roles y Responsabilidades del Consejo, Comité de Dirección, CEO, CFO, CRO, Auditoría Interna, Cumplimiento Normativo y Auditoría Externa
  • Cómo desarrollar un Sistema Integral de Gestión del Riesgo alineado con la estrategia de la empresa: el objetivo es reducir amenazas, manejar incertidumbre y explotar oportunidad
  • Cómo construir un proceso formal para identificar, evaluar, responder, seguir y comunicar los riesgos en toda la organización

 

Hernan Huwyler

Responsable de Gestión de Riesgos y Control Interno

PROACTIVA MEDIO AMBIENTE -VEOLIA ENVIRONMENT-

 

12.00 Café

 

MODULO IV

LA RESPONSABILIDAD PENAL DE LAS EMPRESAS. MODELO DE PREVENCION DE DELITOS

 

12.30

Cómo diseñar e implantar un Modelo de Prevención de Delitos que mitigue la responsabilidad penal de las sociedades del sector

  • La reforma del Código Penal Español: responsabilidad penal de las personas jurídicas
  • Delitos imputables a las personas jurídicas y régimen sancionador
  • Principales elementos del Modelo de Prevención de Delitos: matrices de riesgos penales, procedimientos de seguimiento y evaluación periódica, protocolos de investigación y programas de formación continua

 

Isabel Corts Gómez

Gerente del Modelo de Cumplimiento de Normativa y Prevención de Delitos. Dirección de Cumplimiento y Control

REPSOL

 

 

14.30 Almuerzo

 

 

MODULO V

RESPONSABILIDADES Y OBLIGACIONES DE ADMINISTRADORES Y CONSEJEROS: MARCO NORMATIVO Y CUESTIONES MAS CONTROVERTIDAS

 

16.00

Interpretación normativa y análisis de los principales aspectos que impactan en los derechos, deberes y responsabilidades de un administrador o integrantes de un consejo de administración

 

Javier García de Enterría

Socio del Departamento de Derecho Mercantil

CLIFFORD CHANCE

 

18.00 Fin del Seminario




Compartir este contenido en

IBERIA

Benefíciese de un 10% de descuento directo sobre el precio que se ofrece en la web de IBERIA, nuestro Transportista Aéreo Preferente, para la compra de su billete con IBERIA/IBEXPRESS/AIRNOSTRUM. Solicítenos su código promocional

Quehoteles

Encuentre y reserve su hotel en Madrid con Quehoteles.com.

NH Hoteles

Benefíciese de la mejor tarifa disponible en el Hotel correspondiente y en los Hoteles de la cadena NH haciendo su reserva a través de B the Travel Brand, e-mail: j.delacruz@bthetravelbrand.com o Tel. 91 467 56 84, indicando que está Vd. inscrito en un evento de iKN Spain.

Tribuna de Compliance